New Business Manager

MST — это современное digital-агентство, специализирующееся на интернет-маркетинге.

С 2004 года мы создаём эффективные perfomance-стратегии, запускаем рекламные кампании, разрабатываем креативные концепции, быстро проверяем гипотезы и запускаем проекты. За 20+ лет работы помогли многим компаниям укрепить свои позиции на рынке и увеличить продажи.

Наши специалисты обладают глубокими знаниями в области SEO, контекстной и таргетированной рекламы, SMM, работы с блогерами, дизайна, web-аналитики, работы с чат-ботами и нейросетями.

• Разработка и реализация тактики работы для привлечения новых клиентов в компанию с фокусом на развитие нетворк-поля и холодных продаж (конференции, обучения, закрытые мероприятия).
• Работы с командой производства на этапе подготовки предложения и доведение целевого контакта до сделки.
• Участие в офлайн/онлайн мероприятиях с целью выполнения плана продаж.
• На базе данных конверсий и рынка определение/актуализация целевой аудитории и создание профилей клиентов с целью улучшения CR и выполнении плана по LTV.
• Работы с администратором отдела продаж для подписания договоров и контроля оплат.

• Аналогичный опыт работы от 3 лет работы на рынке digital в направлении продаж.
• Опыт публичных выступлений.
• Умение работать с CRM системами и инструментами аналитики данных.
• Опыт ведения переговоров и подписание контрактов.
• Понимание ценовой политики и вопросов финансового планирования.
• Коммуникативные и организационные навыки.
• Приятный в общении с открытой улыбкой и позитивной тональностью диалога :)

• Стабильная работа в крупной IT-компании. За последний год мы выросли в два раза и продолжаем расти.
• Условия для эффективной работы. Наши сотрудники работают удалённо, либо в креативном digital-офисе с зонами для отдыха и столовой. Мы предоставляем современную технику с новейшим программным обеспечением.
• Участие в сложных и интересных проектах. Наши клиенты — мировые бренды и транснациональные компании.
• Слаженная коммуникация с командой.
• Передовые технологии. Мы следуем трендам, постоянно экспериментируем и анализируем технологический стек.
• Карьерный рост и профессиональное развитие. Раз в полгода мы проводим оценочную сессию и составляем индивидуальный план развития для каждого сотрудника.
• Эффективная система наставничества. За каждым сотрудником закрепляется наставник, который делится своим опытом и знаниями.
• Обучение за счёт компании. Мы даём возможность каждому раскрыть свой потенциал: проводим внутренние митапы, оплачиваем участие в конференциях и внешнее обучение, инициатором которого можете стать вы.
• Официальное трудоустройство.
• Белоснежная зарплата и её регулярный пересмотр по итогам perfomance review.
• Доступ к корпоративной библиотеке.